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L'entreprise fait partie des 50% d'entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

La Maison de l'emploi de Plaine Commune propose des initiatives pour favoriser l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi. Elle offre des formations qualifiantes, des accompagnements personnalisés et des financements de projets. Elle organise des événements pour promouvoir les métiers et faciliter les rencontres entre les candidats et les employeurs. Cela montre son engagement en faveur d'une transition socialement juste. La mise en place d'un dispositif de gestion et de contrôle de la subvention globale témoigne également de sa volonté de gouvernance responsable. La maison de l'emploi évoque également la thématique des investissements durables, mais sans détailler les actions concrètes. En revanche, elle ne semble pas s'engager explicitement dans les transitions vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ou l'économie circulaire. De plus, son coeur d'activité n'est pas directement lié à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que maison de l'emploi de plaine commune n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que maison de l'emploi de plaine commune n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que maison de l'emploi de plaine commune n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

évoque la thématique

Maison de l'emploi de plaine commune évoque la thématique des investissements durables dans plusieurs de ses communications, montrant ainsi une prise de conscience et une volonté de s'engager dans cette direction. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes mises en place ou les plans spécifiques pour développer des investissements durables.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

La Maison de l'emploi de Plaine Commune propose diverses initiatives pour favoriser l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi, notamment des formations qualifiantes, des accompagnements personnalisés pour les publics en difficulté, des financements de projets pour l'emploi et la formation, ainsi que des partenariats avec les entreprises. Elle organise également des événements pour promouvoir les métiers et faciliter les rencontres entre les candidats et les employeurs. Ces actions visent à aider les personnes éloignées de l'emploi à retrouver un emploi ou à se former pour améliorer leur employabilité.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

Maison de l'emploi de Plaine Commune a mis en place un dispositif de gestion et de contrôle de la subvention globale en 2020. Ce dispositif vise à gérer et contrôler les opérations, ainsi qu'à recueillir et renseigner les indicateurs d'évaluation. Cette initiative témoigne de sa volonté de mettre en place des mécanismes de gouvernance responsable pour assurer une utilisation efficace et transparente de ses ressources.

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