B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

TH Conseil se distingue par son engagement en faveur de l'inclusion des personnes handicapées. L'entreprise propose des formations, des services de coaching et des accompagnements pour les entreprises et les individus. Elle développe des processus internes pour faciliter l'intégration des personnes handicapées et propose des certifications comme Qualiopi. Des projets à moyen terme visent à créer des campus inclusifs et des modules de formation pour les entreprises. L'entreprise s'engage également à réformer le système d'obligation d'emploi des personnes handicapées. Elle met en place des initiatives pour promouvoir une gouvernance responsable, notamment des formations pour l'égalité professionnelle et la lutte contre le harcèlement sexuel. En revanche, TH Conseil ne semble pas s'engager dans les domaines de la transition verte, de la neutralité carbone, de la gestion durable de la biodiversité, de l'économie circulaire et de la finance éthique. L'activité principale de l'entreprise est le conseil en gestion des singularités, notamment en matière de handicap, pour optimiser les pratiques de recrutement et valoriser les aidants au sein des entreprises.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que TH Conseil n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que TH Conseil n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que TH Conseil n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que TH Conseil n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a un plan d’actions avancé

TH Conseil se concentre sur l'inclusion des personnes handicapées en proposant des formations, des services de coaching et des accompagnements pour les entreprises et les individus. L'entreprise développe des processus internes pour faciliter l'intégration des personnes handicapées et propose des certifications comme Qualiopi. Des projets à moyen terme visent à créer des campus inclusifs, des modules de formation pour les entreprises et un système de mutualisation de la compensation. L'entreprise s'engage également à réformer le système d'obligation d'emploi des personnes handicapées.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

TH Conseil met en place plusieurs initiatives pour promouvoir une gouvernance responsable. La société propose des formations pour l'égalité professionnelle et la lutte contre le harcèlement sexuel. Elle organise également des événements de sensibilisation aux handicaps pour les étudiants et les équipes pédagogiques, tels que des conférences et des ateliers. Des webinaires sont également proposés pour sensibiliser aux handicaps, notamment les troubles DYS et les handicaps psychiques. Enfin, TH Conseil sensibilise ses équipes à la thématique du handicap pour favoriser l'intégration des personnes handicapées au sein de l'entreprise.

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