Greenworking
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Audit - Conseil
Le principal domaine d'activité de l'entreprise est le conseil en management et l'organisation de formations pour améliorer les dynamiques de travail au sein des entreprises.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Greenworking accompagne les entreprises dans leur transformation. L'entreprise propose des offres de conseil et de formation pour améliorer les dynamiques de travail. Elle promeut la diversité et l'inclusion et propose des solutions pour améliorer l'expérience collaborateur. Greenworking inspire les changements de ses clients en leur proposant des solutions culturelles et organisationnelles innovantes. Elle étudie le futur du travail et le télétravail, mettant en avant les tendances et les défis liés à ces sujets. Cependant, il semblerait que Greenworking ne soit pas directement impliquée dans la transition verte. L'entreprise ne semble pas évoquer la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire, ou la finance éthique et les investissements durables. Le cœur d'activité de l'entreprise est plutôt tourné vers le conseil en management et l'organisation de formations.
Transition vers la neutralité carbone
aucune communication
Il semblerait que Greenworking n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que Greenworking n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que Greenworking n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que Greenworking n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Greenworking met en place des initiatives pour promouvoir la diversité et l'inclusion, propose des solutions pour améliorer l'expérience collaborateur et aider les entreprises à créer des environnements de travail stimulants. Le cabinet inspire également les changements de ses clients en leur proposant des solutions culturelles et organisationnelles innovantes. En 2022, Greenworking a renforcé son équipe dirigeante avec de nouvelles nominations d'experts pour accompagner les clients dans leur transition.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
Greenworking propose des offres de conseil et de formation pour aider les entreprises à se transformer. L'entreprise accompagne les entreprises dans leur transformation et partage ses réflexions sur le télétravail et le futur du travail à travers un blog. Greenworking organise également des événements pour promouvoir la diversité et l'inclusion. Des études ont été menées sur le futur du bureau et le télétravail, mettant en avant les tendances et les défis liés à ces sujets. Les résultats de ces études montrent que le télétravail peut réduire les coûts et améliorer la productivité, mais nécessite une réflexion sur les nouveaux espaces de travail et les modes de collaboration.
Sources : greenworking.fr (voir le détail)
- https://www.greenworking.fr/greenworking-house-of-hr-abylsen/
- https://www.greenworking.fr/greenworking-nouveau-blog/
- https://www.greenworking.fr/greenworking-futur-du-bureau/
- https://www.greenworking.fr/greenworking-du-nouveau-en-2023/
- https://www.greenworking.fr/solutions-greenworking/
- https://www.greenworking.fr/petit-dejeuner-le-13-09-diversite-inclusion-performance/
- https://www.greenworking.fr/conclusions-etude-greenworking-teletravail/
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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