APF entreprises

apf-entreprises.fr

Social

Réseau d'entreprises spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Développement de projets innovants à fort impact social tout en maintenant une croissance économique. Prestations éligibles aux déductions liées à l'OETH.

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A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

APF Entreprises développe plusieurs initiatives positives. Elle favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap. Des emplois sont créés et des dispositifs pour favoriser la mixité sont mis en place. Une politique d'inclusion et de lutte contre les discriminations est également en place. L'entreprise propose des services électrotechniques et développe des solutions de covoiturage pour minimiser les déplacements. Elle valorise les déchets et investit dans des technologies durables pour la filière textile. Des formations sont organisées pour améliorer la qualité et la sécurité des produits. L'entreprise participe à des initiatives telles que le Challenge Ecologic et promeut des solutions de mobilités alternatives. En revanche, l'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte. Cependant, APF Entreprises prend des mesures pour réduire son impact environnemental et développe des solutions pour préserver la biodiversité et gérer durablement les ressources naturelles.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

APF Entreprises a lancé plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental, notamment la définition d'objectifs environnementaux et la mise en place de processus pour promouvoir le développement durable. La société a également obtenu des labels pour la qualité et l'environnement et a défini une stratégie RSE basée sur quatre piliers. Des formations ont été organisées pour les encadrants aux bonnes pratiques environnementales. De plus, l'entreprise mesure l'impact carbone et participe à des initiatives telles que le Challenge Ecologic. Elle promeut également des solutions de mobilités alternatives.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a un plan d’actions stratégique

APF Entreprises met en place des initiatives pour préserver la biodiversité et gérer durablement les ressources naturelles. Le groupe construit des hôtels à insectes, a investi dans des technologies de découpe et d'impression durables pour la filière textile, et a mis en place une filière textile durable. Des mesures concrètes sont prises pour réduire la consommation d'énergie, limiter l'impact environnemental et valoriser les déchets. Le groupe vise également à réduire sa consommation annuelle d'eau, d'énergie et de carburant, et développe des solutions de covoiturage pour minimiser l'impact des déplacements de ses salariés.

Transition vers l'économie circulaire

a un plan d’actions stratégique

APF Entreprises met en place des initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. La société valorise les déchets, investit dans des technologies durables pour la filière textile et mise en place une filière textile durable. Elle prend également des mesures pour réduire sa consommation d'énergie, limiter son impact environnemental et valoriser ses déchets. Des feuilles de traçabilité et des formations pour les employés sont également mises en place pour améliorer la qualité et la sécurité des produits. Enfin, la société propose des services électrotechniques et développe des solutions de covoiturage pour minimiser les déplacements.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

APF entreprises a mis en place des initiatives en faveur des investissements durables. La société propose des services électrotechniques aux entreprises, ce qui peut contribuer à une utilisation plus efficace des ressources. En outre, elle a mobilisé des artistes pour une cause solidaire en 2022 et soutient financièrement des projets pour améliorer le quotidien des personnes en situation de handicap. Ces actions démontrent un engagement en faveur de la responsabilité sociale et de la solidarité.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

APF Entreprises développe plusieurs initiatives en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, notamment en créant des emplois et en les accompagnant vers l'emploi. La société propose également des dispositifs pour favoriser la mixité dans les entreprises et a lancé une politique d'inclusion et de lutte contre les discriminations. Des événements de recrutement et de promotion de l'inclusion sont organisés. Par ailleurs, une collection de vêtements solidaires a été lancée en 2022. La société publie également un rapport sur sa politique RSE.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

APF Entreprises met en place plusieurs initiatives en matière de Gouvernance Responsable, notamment l'obtention de labels et certifications pour la qualité et l'environnement, la publication d'un rapport sur la RSE et l'organisation de la Nuit de la RSE. L'entreprise a également développé une démarche RSE et a présenté un plan national de transformation des ESAT. Des processus internes sont également mis en œuvre, tels qu'une politique QHSE pour une qualité de vie au travail et un accompagnement des entreprises dans leur transition inclusive. L'entreprise sensibilise également les collaborateurs au handicap et à la diversité.

Sources : apf-entreprises.fr (voir le détail)

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Score computed on 2025-05-09